随着疫情的好转，今日很多企事业单位和公司已经陆续复工，但是很多员工却发现很难进入工作的状态，往往会比较忙乱和容易拖延。
关于这个问题，我们采访了时间管理专家邹小强，他从2007年开始实践时间管理方法，2009年出版了帮助职场人提高效率的畅销书《小强升职记》，2018年出版了国内第一本介绍如何制作年度计划的畅销书《只管去做》，同时也是“个人效能环”理论的提出者，他在采访中针对复工后快速进入工作状态问题，提出了3个建议：
1、职场人经常处于忙乱的状态，是因为没有对事情进行合理安排的原因，邹小强在《小强升职记》里面提高自己总结的“4D计划法”：把我们每天遇到的所有事情都能够分成“立即去做”、“计划去做”、“授权去做”、“尽量别做”四类，杂乱的事情立刻变得井然有序。
2、调整心态，任何事都有可控和不可控两个部分，疫情的影响是我们不可控的，但我们可控的就是做好自身的防护，处理好自己的事情。
3、重新确立目标，因为疫情的关系，很多人年初定下的目标都有了变化，所以就非常的沮丧，这时候可以运用《只管去做》里面的“幸福目标九宫格”重新确立工作和生活的目标。
总之，复工之后我们通过合理安排事情的先后顺序、调整心态、重新确立目标，就可以让我们快速进入工作状态，提高工作效率，有更多时间享受生活
编辑：杨婷
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